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La CCVG recrute

Un/e Garde champêtre

Publié le 24 juillet 2023

Contexte

Territoire d’équilibre et de transition entre Métropole et Monts du Lyonnais, la vallée du Garon (50 km2 – 32 000 habitants) se caractérise par sa qualité de vie et son dynamisme exceptionnels.

La Communauté de communes de la vallée du Garon (CCVG), établissement public de coopération intercommunale (EPCI), regroupe les communes de Brignais, Chaponost, Millery, Montagny et Vourles pour le compte desquelles elle exerce certaines compétences en commun.

Au sein de ce périmètre de solidarité, au service des communes et de leurs habitants, la CCVG met en œuvre un projet de territoire autour de 4 axes majeurs : la transition écologique, la développement économique, l’amélioration des mobilités et l’accessibilité de tous au logement.

Pour accompagner ce projet, la CCVG bénéficie d’un budget de 23 millions d’euros en 2022 et de l’engagement d’une équipe de 32 agents communautaires dynamiques et investis.

Présentation générale

Intitulé du poste Garde champêtre
Grade Tous les grades du cadre d’emplois
Filière Sécurité
Poste ouvert aux cadres d’emplois de Garde champêtre
Service d’affectation Service mutualisé Police de l’environnement
Responsable hiérarchique DGS des communes
Fonctions d’encadrement non
Temps de travail Temps complet

Missions générales

Le garde champêtre (H/F) intervient principalement en matière de police rurale. Il crée une relation préventive de proximité avec la population. Ses missions principales sont axées sur la protection des espaces naturels.

Il recherche et constate les infractions aux lois et règlements relevant de sa compétence.

Description du poste

Missions principales  
 
  • Surveillance et gestion des espaces naturels
  • Constatations d’infractions aux lois et règlements relevant de sa compétence
  • Rédaction de procès-verbal, compte-rendu
  • Conseil : Préconiser des solutions et mesures de protection pour l’environnement
  • Sensibilisation des publics à l’environnement
  • Lutte contre les dépôts sauvages
  • Lien avec les sociétés de chasse
  • Surveillance des plans d’eau et lutte contre les pollutions des cours d’eau
  • Appui aux communes sur les missions SST et mise en sécurité des bâtiments
Missions annexes  
Missions ponctuelles  

Conditions d’exercice

Horaires Du mercredi au dimanche : 10h / 18h (horaire à réduire d’une heure sur un jour)
Lieu de travail Territoire de la CCVG
Relations fonctionnelles Relations avec les usagers, services publics, polices municipales des communes de la CCVG, associations de protection de l’environnement, société de chasse, élus…
Conditions d’exercice
Spécificités
Contraintes particulières Travail en week-ends et jours fériés, et par tout temps

Compétences

Formation
  • Réglementation de la protection de l’eau et de la nature
  • Devoirs et pouvoirs de l’agent assermenté
  • Institutions et procédures juridiques liées à l’exercice de ses attributions
  • Fonctionnement des différents services de l’Etat impliqués dans la police de l’environnement (DDTM, DREAL, Préfecture, Sous-Préfecture…) et des différents corps de police (gendarmerie, police municipale, …)
  • Réglementation et règles de sécurité à respecter sur les sites
Savoir-faire techniques
  • Régulation des conflits
  • Information et communication (publics divers)
  • Veille réglementaire
Savoir-faire transversaux Permis de conduire obligatoire
Savoir être
  • Capacités relationnelles
  • Sens de l’observation, rigueur
  • Maîtrise de soi, autorité et fermeté (interpellation des contrevenants)
  • Adaptabilité aux circonstances (terrain, conditions météo)
  • Aptitude et résistance physique (travail en milieu naturel extérieur)

Rémunération / avantages

  • Tickets restaurants (valeur faciale à 8 euros, 60 % employeur)
  • Participation employeur prévoyance
  • Adhésion de la CCVG au CNAS

Postuler

Merci d’adresser votre candidature

Madame la Présidente
Communauté de communes de la vallée du Garon
Direction des ressources humaines
Parc d’activité de Sacuny
262 rue Barthélémy Thimonnier
69530 Brignais

Tél : 04 72 31 78 72
Email : recrutement@cc-valleedugaron.fr